Свежие записи
- Германия передала Украине еще 2 "Гепарда", 11 автомобилей и 29 генераторов – Генштаб ВСУ 08.02.2023
- Замглавы финкомитета Железняк обвинил Укргазбанк, Ibox-банк и еще 7 банков в сокрытии до 10 млрд грн оборота игорного бизнеса в месяц 08.02.2023
- В Херсонской области оккупанты продолжают фильтрацию и грабеж местного населения – Генштаб ВСУ 08.02.2023
- Оккупанты за сутки нанести 1 ракетный и 37 авиаударов по Украине – Генштаб ВСУ 08.02.2023
- Задержана жительница Купянска, ставшая замначальника "отдела образования" в оккупационной администрации — прокуратура 08.02.2023
Компанию, отменившую собеседование из-за требования кандидата общаться на украинском языке, проверят на соблюдение языкового законодательства
Киев. 20 января. ИНТЕРФАКС-УКРАИНА – Компанию, которая отменила собеседование из-за требования кандидата общаться на украинском языке, проверят на соблюдение языкового законодательства, сообщил уполномоченный по защите государственного языка Тарас Кремень.
"На днях в интернете разразился языковой скандал, когда киевлянке отказали в собеседовании, потому что она в резюме отметила, что общается только на украинском или английском языках. В то же время менеджер по персоналу отметила причину — "в компании много русскоязычных сотрудников и руководителей", — говорится в сообщении пресс-службы языкового омбудсмена.
Кремень отметил, что этот инцидент стал первым свидетельством о нарушении языкового закона во время собеседования в 2023 году.
"Если принять во внимание то, что предприятие работает на территории Украины, центральный офис расположен в Киеве, то я даже представить не могу, какие могут быть предъявлены языковые требования к соискателю", – подчеркнул Кремень.
По его словам, во время проверки на соблюдение языкового законодательства, уполномоченного будет интересовать язык ведения документов, соответствующих инструкций, а также другие материалы, которые могут послужить причиной подтверждения или опровержения того, насколько эффективно компания соблюдает языковой закон.
